Sinopse: Riscos do Capital Humano: talentos, processos e crencas nao traz formulas magicas, nem receituarios vagos, muito menos os frequentes passos da felicidade ao alcance de todos.E um livro que se caracteriza por buscar o enfrentamento de questoes negligenciadas ou mal administradas na seara organizacional, em que pese a modernidade dos discursos humanistas entreouvidos.Os ensaios e artigos que compoem este livro atentam para os impactos na performance humana nas organizacoes. Abordam criticamente: o contexto de capital humano, nas dimensoes social, estrutural, processual e cultural; o ambiente de trabalho, como espaco fisico e de realizacao profissional e pessoal; a ambiguidade conceitual e as praticas infundadas de gestao, na producao de crencas. As analises realizadas identificam os conflitos criados, ocasionados ou permitidos por praticas de gestao que ignoram potencialidades, desejos e receios dos profissionais em suas organizacoes.Afinal, trata-se de um capital humano. Demasiado humano.
