Sinopse: Este livro objetiva atender a necessidades específicas de quem trabalha em departamento de pessoal e precisa escrever textos comuns numa organização com clareza, precisão e objetividade, segundo a forma estabelecida pela lei. Na elaboração de modelos, foram levados em consideração a oportunidade da mensagem escrita, o fato que a motivou, a lei que dela trata, nos casos em que há legislação cuidando da matéria, o esclarecimento do procedimento adequado. Os textos constantes deste livro são os mais comuns em qualquer empresa e têm em vista a comunicação rápida e efetiva. Para suprir as necessidades frequentes no ambiente de trabalho, apresenta os seguintes modelos:- Acordo; - Acordo coletivo; - Ata- Autorização- Aviso; - Cartas de empregado e empregador; - Circular (comunicado interno); - Contrato; - Convenção; - Convênio e termo de compromisso (estágio); - Declaração; - Descrição de cargo; - Edital; - Formulário; - Memorando; - Normas e procedimentos; - Ofício; - Recibo; - Regulamento; - Requerimento; - Termo aditivo; - Termos de adesão; - Termo de compromisso e de responsabilidade; - Uso da Internet na empresa (aditivo ao contrato de trabalho)Recomendado para profissionais das áreas jurídica, contábil, de recursos humanos, trabalhista, previdenciária e para órgãos de classe.
