Sinopse: Na esteira da globalização intensificaram-se, entre outros fatores, o uso maciço do capital estrangeiro, o desenvolvimento e o emprego crescente das tecnologias de informação e comunicação e o convívio de diversas culturas. Esse contexto vem impondo a revisão de estruturas e práticas organizacionais. O objetivo deste livro é estimular uma visão global e sistêmica do papel estratégico do gerenciamento de pessoas, assim como apresentar elementos que permitam um posicionamento crítico do profissional diante das práticas vigentes.
